岗位要求
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行和职业道德。
（二）35周岁（含）以下。
（三）中专或职高及以上学历，计算机、电子技术、信息工程等相关专业。
（四）身体健康，五官端正，无残疾，无重听，无口吃，无色盲，无纹身，着夏装时裸露部位无明显疤痕和色素异常，校正视力1.0以上，其他身体条件符合公安部第139号令要求，且经指定医疗机构体检合格。
（五）背景调查资料符合《民用航空背景调查规定》的相关规定，出具“无违法犯罪记录”并通过背景调查审核。
（六）有弱电设备维修、IT系统维护工作经验者优先。
（七）有责任心、吃苦耐劳、适应能力强。
（八）自愿从事弱电设备值守员工作，服从信息服务部的管理。
（九）能服从派遣单位岗位调配。
注：学历验证以学信网为准；年龄要求以投递简历时截止计算。
工作内容
（一）完成弱电及信息系统前端设备的巡检、故障处理、调试换件等工作，前端系统包括机场生产相关弱电及信息系统：离港、航显、广播、安检信息、预安检、贵宾管理、旅客智慧出行、旅客体验、旅客运行管理、智慧卫生间、云锁、重要信息显示等系统；
（二）完成部门安排的其他工作任务。
福利保障
（一）转正后年综合应发收入税前不低于50000元。工资结构：岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖励。
（二）为员工缴纳社会保险、住房公积金（五险一金的个人部分自行承担，单位代扣代缴）。
（三）工作满一年后，按国家规定享受带薪年休假。
（四）为员工提供多样化的发展道路，表现优异者可晋升为班长并增加相应津贴。
（五）提供多样化的福利，包括餐补、高温补贴、定期体检、员工活动中心、生日福利、各类爱好协会等。
（六）提供制服和值班宿舍。
（七）试用期2个月，试用期间按正常工资的80%计发。
工作时间&工作地点
（一）工作地点：成都天府国际机场。
（二）工作时间：执行综合计算工时制，倒班、需要值班。